為了適應(yīng)公司發(fā)展人才需要，激發(fā)員工工作熱情和積極性，優(yōu)化中層干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，決定采取公平、公正的方式，在集團(tuán)范圍內(nèi)對(duì)所有中層崗位進(jìn)行競(jìng)聘，通知如下：

一、競(jìng)聘選拔原則

1.德才兼?zhèn)�、以德為先，五湖四海、任人唯賢；

2.程序公正、結(jié)果公平原則；

3.事業(yè)為上，人崗相適，人事相宜；

4.公道正派，注重實(shí)績(jī)，群眾公認(rèn)；

5.企業(yè)發(fā)展與員工職業(yè)規(guī)劃相結(jié)合原則。

二、適用范圍

集團(tuán)公司范圍內(nèi)符合條件的所有正式在編員工。

三、招聘崗位及要求

(一)競(jìng)聘者必須具備的政治條件：

1.在思想上、政治上、行動(dòng)上同黨中央保持高度一致，堅(jiān)決執(zhí)行黨的基本路線和各項(xiàng)方針政策，堅(jiān)持講政治、講正氣、講規(guī)矩；

2.有強(qiáng)烈的事業(yè)心和政治責(zé)任感，必須信念堅(jiān)定、堅(jiān)持原則、廉潔自律、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、作風(fēng)正派、團(tuán)結(jié)同志，具有較好的道德修養(yǎng)；

3.敬崗愛業(yè)、工作態(tài)度端正，維護(hù)企業(yè)利益、遵守企業(yè)各項(xiàng)規(guī)章制度；

4.忠于職守、開拓進(jìn)取，有全局觀念，無(wú)違法違紀(jì)現(xiàn)象，未受過(guò)黨紀(jì)行政處分。

（二）應(yīng)當(dāng)具備下列基本資格:

1.國(guó)民教育序列本科及以上學(xué)歷，具有相關(guān)專業(yè)及行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有實(shí)績(jī)；

2.具有正常履行職責(zé)的身體條件；

3.正職要求45歲以下（1974年9月15日之后出生），副職要求40歲以下（1979年9月15日之后出生）；

4.具備競(jìng)聘崗位所需的其它條件（見附件2）；

5.對(duì)于工作業(yè)績(jī)特別優(yōu)秀者，年齡和學(xué)歷可以適當(dāng)放寬；

6.競(jìng)聘正職的，具有兩年以上（含兩年）的副職崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 

四、競(jìng)聘的流程

1.發(fā)布內(nèi)部競(jìng)聘公告及收集簡(jiǎn)歷（2019年9月12日—2019年9月 16日9:30）；

2.資格審查（2019年 9月16日10:00—2019年9月16日12:00）；

3.競(jìng)聘面試評(píng)審（2019年 9月17日，具體時(shí)間見通知）；

4. 本次競(jìng)聘現(xiàn)場(chǎng)演講評(píng)分的匯總結(jié)果作為競(jìng)聘的重要依據(jù)，經(jīng)競(jìng)聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究討論確認(rèn)每個(gè)崗位的人選后，依照《陜旅集團(tuán)關(guān)于管理干部任用工作辦法（試行）》，對(duì)擬錄用人員按相關(guān)程序進(jìn)行考察、函詢、公示，聘用。

五、報(bào)名辦法

符合條件的應(yīng)聘者需填寫報(bào)名登記表，在發(fā)布公告后，從陜體集團(tuán)官網(wǎng)、內(nèi)部工作群上下載《報(bào)名表》（附件1），按規(guī)定要求填寫，附相關(guān)證明后送至人資部（紙質(zhì)版16日9:30前送人力資源部210室，報(bào)名表電子版發(fā)送至郵箱tycyzp2019@163.com），經(jīng)確認(rèn)后報(bào)名成功。

每人最多填報(bào)崗位2個(gè)(填報(bào)時(shí)應(yīng)注明是否愿意調(diào)崗)。

聯(lián)系人： 雷靜

聯(lián)系電話：029- 85367708

報(bào)名截止時(shí)間：2019年9月16日9:30

附件：1.下載附件[報(bào)名登記表]

          2.下載附件[內(nèi)部競(jìng)聘崗位匯總表]